Syched am wybodaeth newydd
Byddaf wedi bod yn Educ8 Training yn 6 oed ym mis Mawrth. Dechreuais i ddechrau trwy hwyluso gweithdai ar gyfer yr ILM, ond oherwydd y pandemig rwyf wedi symud i mewn i asesu ers hynny ac yn awr yn gofalu am lwyth achosion o tua 40 o ddysgwyr sy’n gweithio tuag at eu cymwysterau Lefel 3, 4 a 5 y Sefydliad Arweinyddiaeth a Rheolaeth.
Y cymhwyster diwethaf i mi ei gwblhau oedd fy TAR yn ôl yn 2021 a dros y blynyddoedd rydw i wedi cwblhau cymwysterau amrywiol eraill gan gynnwys ILM Lefel 5, Addysg a Hyfforddiant Lefel 4 a fy nyfarniad Asesu Hyfforddiant a Sicrwydd Ansawdd.
Ynghyd â newid swydd a syched am wybodaeth newydd, penderfynais y byddai’r cymhwyster cyngor ac arweiniad yn addas ar gyfer fy natblygiad personol fy hun.
Profiad gwych
Mae rhan o’r maes llafur yn cyd-fynd â rheoli llwyth achosion a’r cyfan sy’n dod gyda hynny felly roedd yn berffaith ar gyfer fy rôl. Bu llawer o gwestiynau heriol i’m hannog i feddwl am fodelau a damcaniaethau, ond yn fwy felly sut y byddent yn cael eu cymhwyso i ryngweithio â’m llwyth achosion fy hun fel dysgwr.
Yn yr un modd, mae’r cymhwyster wedi bod yn hyblyg yn yr ystyr bod rhai asesiadau’n cael eu cwblhau trwy waith ysgrifenedig tra bod eraill wedi’u cofnodi. Mae’r trafodaethau a recordiwyd wedi bod yn wych gan i hyn dynnu’r pwysau oddi ar faint o waith ysgrifenedig ac aseiniadau yr oedd angen i mi eu cwblhau. Roedd gallu bownsio syniadau gan arbenigwr yn y sector a fyddai’n cyflwyno cwestiynau i’m sbarduno i feddwl yn fuddiol iawn.
Nid yn unig mae’r cwrs wedi bod yn ddiddorol iawn, ond roedd hefyd yn dda uwchsgilio fy hun i Lefel 3 Cyfathrebu fel rhan o fy sgiliau hanfodol.
Mae prentisiaethau ar gyfer pob oedran
Y peth da am brentisiaethau yw y gallwch chi fod o unrhyw oedran i astudio un. Rwy’n meddwl mai un o’r camsyniadau cyffredin yw bod prentisiaethau ar gyfer oedolion ifanc 16-24 oed sy’n dechrau yn eu gyrfaoedd pan nad yw hynny’n wir mewn gwirionedd. Drwy gwblhau’r brentisiaeth oedolion hon rwyf wedi gallu cael mynediad at gymhwyster Lefel 4 wedi’i ariannu’n llawn sydd wedi bod yn berthnasol i fy swydd a datblygu fy nodau gyrfa cyffredinol.
Os ydych chi mewn swydd sy’n gofyn am gyfathrebu parhaus gyda chleientiaid neu lwyth achosion lle rydych chi’n darparu cyngor, arweiniad neu gefnogaeth yna cysylltwch â ni.
Cyngor ac Arweiniad ar Astudio. Ewch i: Cyngor ac Arweiniad – Educ8 (educ8training.co.uk)
